¡OLVIDÉ SELLAR EL PARO!

– Puede suponer, desde la sanción de 1 mes sin el cobro de la prestación, hasta la extinción total de la ayuda en función del tipo de subsidio y la reincidencia.

– Una vez sancionado, es necesario inscribirse de nuevo como demandante  de empleo, para poder seguir cobrando la prestación al término de la sanción .


– Veremos también, como reclamar ante una sanción impuesta por el INEM por no renovar la tarjeta de demanda.



Olvidarse del día que tocaba ir a renovar la tarjeta de demanda en la oficina de empleo, es un error que nos puede pasar a cualquiera y que es mucho más habitual de lo que cabría esperar.
Con estos olvidos y despistes, el Estado deja de pagar cada año muchas mensualidades a desempleados que, ya de por sí, se encuentran generalmente en una situación económica complicada en la cual, el no disponer durante un mes del dinero que ofrecen estas ayudas, puede suponer un gran problema añadido al de ya encontrarse en situación de desempleo

En la mayoría de los casos, el incumplimiento de la renovación trimestral de la demanda de empleo, acarrea una sanción que, dependiendo del tipo de prestación por desempleo que se estuviera percibiendo, puede suponer, desde la pérdida de 1 mes de cobro, hasta la extinción total desde la fecha en que no se cumplió el trámite del sellado. El tipo de sanción, dependerá de la prestación por desempleo que estemos recibiendo y de la reincidencia en el incumplimiento de esta obligación.

En las oficinas de empleo, conviven dos organismos diferentes y con funciones distintas. Uno de ellos, es elServicio Público de Empleo que gestiona la información, gestión y pago de las prestaciones y, el otro, son losServicios Autonómicos de Empleo, que son los encargados, entre otras funciones, de tramitar la demanda de empleo y su renovación.

Son dos organismos diferenciados, y cada uno de ellos tiene diferentes funciones, por lo que, por poner un ejemplo, aunque reanudes o prorrogues una prestación, no quiere decir que se haya renovado automáticamente la demanda de empleo, situación esta última, que no sería la primera vez que sucede.

Con esto, me refiero a que es muy frecuente que, personas que prorrogan un subsidio de larga duración, por poner un ejemplo, incurren en sanción llegada la fecha de renovación de la demanda porque creyeron que no era necesario realizarla. Reitero pues. La prórroga de un subsidio no implica renovación automática de la demanda.

¿DONDE SELLAR EL PARO?
La tarjeta de demanda de empleo se tiene que renovar periódicamente cada 3 meses y, aunque estés lejos de tu oficina correspondiente, no es impedimento para que puedas sellar el paro, pues este trámite se puede realizar en cualquier parte de España a través de los siguientes medios:
– Presencialmente, en las oficinas de empleo de cualquier localidad del territorio nacional.

– En los ayuntamientos que dispongan de este servicio de sellado.

SANCIONES POR NO RENOVAR LA DEMANDA

Dependen del tipo de prestación y la reincidencia de la no renovación:
– En el caso de la Renta Activa de Inserción y elPREPARA, la no renovación de la demanda de empleo, aunque sea la primera vez, supone una sanción deextinción de la prestación desde la fecha en que se debía sellar. Se pierde el derecho a cobrar lo que falta de la ayuda.

Esta sanción puede parecer desproporcionada y más cuando el no sellar el paro en el día correspondiente, se considera una sanción leve si hablamos de la prestación contributiva o los subsidios.

La Renta Activa de Inserción, está regulada por su propia legislación y contempla este tipo de sanción en el Real Decreto que la regula, concretamente en el art. 9.1. b) donde nos dice que causarán baja definitiva en el programa:

“no renovar la demanda de empleo en la forma y fechas que se determinen en el documento de renovación de la demanda”

– Para el resto de prestaciones y subsidios, las sanciones son como sigue:

  • 1ª vez: sanción de 1 mes 
  • 2ª vez: sanción de 3 meses
  • 3ª vez: sanción de 6 meses
  • 4ª vezextinción de la prestación.
¿QUE HACER SI SE TE PASA EL SELLADO?
– “Tenía claro el día que tenía que sellar, pero el día anterior mi padre ingresó en el hospital, donde he permanecido 2 días olvidando por completo que tenía que ir al INEM arenovar la demanda…”
Esta situación, testimonio de una desempleada sancionada recientemente, sería un buen ejemplo de situaciones muy variadas que ocurren a diario y que nos podrían pasar a cualquiera.

Es humano y completamente normal, que en un momento complicado, una fecha que tenías señalada, se te pase por completo por acontecimientos mucho más importantes.

Por desgracia, y en muchos casos, sucesos de este tipo no te eximen de la obligación de sellar el paro en la fecha que figura en el DARDE (tarjeta de demanda de empleo), y hay que decir que en la mayoría de las oficinas existe flexibilidad a la hora de poder renovar la demanda el día antes o despues del señalado en la tarjeta.

Hay algunas oficinas que permiten sellar en día anterior o posterior al que corresponde, así que, si se te ha pasado por un día o dos, vete cuanto antes a intentar renovar la tarjeta pues puede que todavía no se haya tramitado la sanción.

CÓMO RECLAMAR CONTRA LA SANCIÓN DEL INEM


Si se te ha pasado el sellado, debes recibir una notificación en tu domicilio que contenga una Comunicación de Propuesta de Sanción por no renovación de la demanda. Tras recibirla, tienes un 10 días de plazo para efectuar alegaciones, exponiendo los motivos que no te permitieron cumplir el trámite.

Tras la propuesta de sanción, si las alegaciones no son estimadas, recibiras la resolución con la sanción correspondiente.

De no estar de acuerdo con la resolución, la siguiente opción es presentar una reclamación previa a la vía jurisdiccional ante la Dirección Provincial del SEPE que corresponda, alegando las circunstacias que te impidieron cumplir con el obligatorio trámite para todo desempleado/a.

Si la reclamación previa es desestimada, nos resta únicamente la opción presentar unademanda judicial ante la jurisdicción social contra la resolución del Servicio Público de Empleo.

Novedades: Tenemos noticias de que, en caso de la RAI, existe jurisprudencia que determina que la sanción de extinción de esta ayuda por una infracción de no renovación de la demanda, está considera como desproporcionada. Debido a esto, algunas demandas judiciales contra sanciones de pérdida de la RAI por no sellar el paro están prosperando y fallando a favor del interesado.

MOTIVOS QUE SE PUEDEN ALEGAR POR NO SELLAR EL PARO Y QUE TE PUEDEN EXIMIR DE LA SANCIÓN

Ya os adelanto que el Servicio Público de Empleo es muy rígido a la hora de estimar una reclamación contra una sanción por no renovar la demanda de empleo. En la mayoría de los casos, un parte de baja médica, es la única documentación que te puede librar de la sanción y en ese período de baja debe estar comprendido el día que te tocaba fichar.

Otra causa que con suerte te puede librar de la sanción, sería el cumplimiento de un deber inexcusable, como por ejemplo el formar parte de un tribunal o una mesa electoral, un juicio, acudir a una entrevista de trabajo, etc…

La realización de exámenes oficiales también puede ser alegada contra una sanción por no renovación de la demanda.

RECOMENDACIONES
Quien está cobrando una prestación, es más que probable que el dinero que percibe del desempleo, sea su único sustento y lo último que quiere es sufrir una sanción de cualquier tipo que le quite este recurso económico. Todo el mundo tiene muy presente al principio, la fecha que le toca el sellado de la tarjeta, pero puede ocurrir cualquier acontecimiento que nos despiste y nos olvidemos del día señalado.

Por desgracia, ésta es una situación que se produce habitualmente y a diario se resuelven multitud de sanciones que afectan a mensualidades de paro y subsidios por este motivo.

Hoy en día todos tenemos un teléfono movil y no cuesta nada poner una alarma para acordarnos de esta importante cita con el INEM.
Tampoco está de más, que aunque llevemos la tarjeta en la cartera, apuntemos la fecha en otros lugares bien visibles como en el frigorífico o junto a la puerta de la calle para evitarnos sorpresas de última hora.
También sería conveniente, que alguna persona de confianza próxima (con buena cabeza…), tuviera conocimiento de la fecha de sellado del paro para que nos hiciera un recordatorio y evitarnos una desagradable sorpresa…


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¿Se te ha olvidado sellar el paro alguna vez…?

Cuéntanos tu caso… escribe un comentario…

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20 EMPLEOS PARA TRABAJAR Y VIAJAR POR EL MUNDO

Hay muchos más trabajos de los que imaginas en los cuales es necesario viajar, estar de un lado otro, esto no quiere decir que puedas disfrutar más o menos del lugar de destino, estar tumbado boca arriba en una hamaca… aunque en muchas ocasiones eso tiene que ponerse de nuestra parte, un trabajo te da la posibilidad de estar en un lugar determinado ganando dinero para mantenerte, el hecho de viajar y conocer e interactuar con el lugar depende de ti.

Por esta razón, queremos ofrecerte este listado donde vas a encontrar 20 opciones de empleos en los que puedes viajar y recorrer tantos lugares como desees:

1. Escritor

En la mayoría de las ocasiones puede parecer que tengamos que ser un escritor de aventuras y viajes para poder realizar este empleo mientras estamos en el extranjero pero no es así. Podemos escribir para periódicos, revistas, blogs… entre otros, para ello podemos usar las temáticas que más sepamos y que más nos agrade. Tu puedes ser un licenciado en biología, un banquero, administrador, experto en comunicación… y estar escribiendo sobre tu tema desde cualquier lugar.

2. Fotógrafo

Una de las grandes pasiones de muchas personas, la fotografía. Para ellos también hay muchas posibilidades, sólo hay que estar en el momento adecuado y en el lugar adecuado.

Un fotógrafo puede vender imágenes y vivir de la fotografía desde cualquier punto. Realizar exposiciones fotográficas de sus rutas en las ciudades de destino e incluso vender fotografías en mercadillos o en la misma calle, hay muchas posibilidades, sólo hay que innovar e internet es muy fuerte para ello.

3. Profesores

Sin lugar a dudas, si sabemos hacerlo, es uno de los empleos que más nos va a permitir viajar y disfrutar. A pesar de que nos puedan salir muchas barreras en el camino, la educación está en la mayoría de los rincones de este mundo, con lo cual es una ventaja para aquellos profesionales de la enseñanza que decidan emprender una aventura única por este planeta. Eso sí, allá donde decidas viajar con tu trabajo, prepárate los idiomas!

Las opciones son increíblemente grandes; profesores de escuela, orfanatos, colegios internacionales, enseñanza privada, campamentos, extra-escolares, profesores de idiomas (en escuelas o por tu cuenta), ongs… Se original!

4. Médicos y Enfermeros

Al igual que los profesores, se trata de una profesión necesaria en todo el mundo, por ello no vamos a tener muchos problemas para acceder a un puesto de empleo o hacer algunas aportaciones eventuales en aquellos lugares a los que lleguemos.

Podemos buscar empleo en centros, hospitales, centros de salud, asociaciones, ongs, e incluso dirigirnos al mismo “ayuntamiento” o sede principal del lugar donde nos encontremos para informarnos de las opciones que podemos abarcar en ese lugar.

5. Guías Turísticos

Si vas a pasar una larga temporada en un lugar, es turístico y sabes manejarte con el idioma del mismo, ya tienes un oficio, guía turístico. Evidentemente, este empleo depende mucho del lugar y de los turistas que lleguen a el. Pero… si vas a pasar una temporada por Nepal, por qué no hacerte guía de alpinismo, o si estás en las maldivas (u otras) por qué no hacerte guía de buceo, y si estás por una de las ciudades top de Europa, también puedes aprenderte la ciudad y enseñársela a los turistas (de hecho hay muchas empresas dedicadas a ello) o… estás por Australia, Bali… puedes enseñar cuales son las mejores playas para surfear o si tal vez lo tuyo sean los países nórdicos quizás seas el próximo guía de los Fiordos!

Hay muchas posibilidades, sólo depende de ti que las encuentres y sepas explotarlas para tu supervivencia.

6. Militares

Si, aunque parezca algo extraño, los militares viajan por muchos lugares y no sólo de conflictos, dependiendo de lo que quieras buscar, hay opciones variadas, además, casi siempre están buscando personal ya sea en la marina o de tierra, tu eliges. (A mí personalmente esta opción no me convence mucho, pero sí es una posibilidad para muchas personas interesadas).

7. Marineros

No hay nada mejor para los amantes del mar que trabajar a bordo de un barco. Si quieres dedicar tu vida a navegar, como ya escribimos en esta “Guía para conseguir empleo a bordo de un yate” os mostramos las posibilidades que hay y cómo hacerlo, quién sabe, tal vez acabes navegando por el mundo a bordo de un gran yate cuya tarea sea la de enseñar, cocinar o simplemente hablar varias lenguas… Nunca sabes qué puede ocurrir.

8. Cruceros

Los crucero son una gran fuente de oportunidades laborales y además puedes estar navegando en un barco de un lugar a otro. Qué hay de malo en un crucero; muchas veces el tiempo que pasas en un determinado lugar no te da para mucho aunque si tienes ese espíritu aventurero, siempre vas a poder conocer nuevos lugares y tener muchas experiencias a bordo del navío.

Técnico de Broadcast, técnico de sonido, jefe de producción, electricista, personal de Casino, masajista, chef, cocineros, barman, camareros, personal de limpieza, instructores de buceo, educadores, músicos, bailarines, personal de animación y tiempo libre, monitores deportivos… son algunos de los puestos que encontramos en estas grandes embarcaciones.

Nosotros preparamos un listado con las principales compañías de cruceros, tal vez te interese, puedes conocerlas aquí.

9. Au Pair

Si tienes la edad pertinente para realizar este servicio, eres un tipo que necesitas estar situado en un lugar con las comodidades que ofrece una casa y una familia y sobre todo si lo que quieres es aprender idiomas, no te los pienses, esta opción te puede servir, trabajar como cuidador de niños.

Poco a poco, estamos creando una sección dedicada a buscar empleo como Au Pair, si estás interesado puedes visitarla en informarte.

10. Woofer

Es otra de las opciones más respetadas por los viajeros de todo el mundo, se trata de trabajar en granjas orgánicas donde normalmente te dan alojamiento, comida y “en ocasiones” algo de dinero de bolsillo. Elige un país, un lugar y busca tu granja para pasar una temporada.

Para mí es una de opciones ideales cuando queremos conocer un país, tenemos un largo periodo de tiempo y no sabemos por donde empezar. Además siempre se acaba conociendo a mucha personas en el camino que te dan nuevas ideas de viajes y ayuda a establecer conversaciones en otros idiomas.

Desde recoger aloe vera en Canarias, a coles en Hawaii pasando por la recogida de lavanda en los campos de Francia o tal vez te apetezca estar en una eco-aldea en California, o en Australia cerca de la playa e incluso una granja de piñas en Costa Rica… Hay innumerables posibilidades y convinaciones.

11. Músico

Los músicos tienen una gran ventaja aunque muchos no lo crean… y es que en cualquier lugar más o menos turístico puede hacer dinero ya sea tocando en la calle (en lugares permitidos) o recorriendo todos los pubs y restaurantes haciéndose conocer, de hecho si le presentas tu música de alguna manera tendrás más opciones (no vas a cargar con una tonelada de discos, hay alternativas…).

12. Trabajar en Hostels

Quizás no sea un empleo en sí y por lo tanto no nos de dinero para ahorrar aunque si que se usa mucho por viajeros de todos los lugares para conseguir una cama, en ocasiones el desayuno y tal vez una cena. Está muy bien si vamos de un lado a otro y no tenemos mucho dinero para gastar o también si vamos a estar una temporada en algún lugar buscando otro trabajo y no tenemos para pagar el alojamiento pero… mejor léelo en este enlace.

13. Agentes de Viajes

Ser agente de viajes no te da la capacidad de estar viajando en sí de un lugar a otro constantemente pero sí que es verdad que a muchas agencias le regalan viajes, cruceros, noches de hoteles y demás para su futura promoción, con lo que tendrás que probarlo tu mismo antes de ponerlo a la venta ¿mola no? ¿A quién no le gustaría un crucero por la cara?

14. Azafata/o de Vuelos

Ni que decir tiene que pasan media vida de aquí para allá dependiendo del destino con el cual vuele puedes conocer unos u otros lugares y dependiendo también de la compañía podrás pasar más o menos tiempo en ese destino. Eso sí, tienes que superar unas pruebas y unos requisitos muy específicos para conseguir un empleo a bordo de un avión. [Cursos de Azafatas/os]

15. Geólogos

Lógicamente, para este trabajo necesitarás de unos estudios y una buena carrera profesional y algo de planificación, muchas veces tienen duras temporadas de análisis y conclusiones de datos, no obstante, no dudes de que esos datos tendrás que sacarlos tu mismo de primera mano y para ello hace falta que viajes al lugar correspondiente!

16. Piloto

No todo el mundo puede realizar este tipo de empleos, de hecho hay muchos inconvenientes como la vista, la altura o el precio del curso los cuales son descartados por muchas personas para ocupar uno de estos puestos. Pero sin duda, si logras ser piloto los beneficios de viajes son evidentes, esto sumado a los salarios que recibirás.

17. Traductor e Interprete

En un mundo globalizado como el que vivimos, saber idiomas nos abre las puertas a todo el mundo, allá donde vayamos van a necesitar un interprete o traductor. Fíjate bien en las oportunidades que te da el lugar para desarrollar este tipo de tareas, si no es así, siempre puedes ofrecer tus servicios como freelance o por internet.

Un consejo, las agencias gubernamentales son un buen lugar para empezar a buscar empleo en la interpretación y la traducción. Otras opciones son las organizaciones, los hospitales y las grandes empresas.

18. Negocios de Importación/Exportación

Tal vez hayamos llegado a un empleo algo complicado y costoso, sobre todo si no conocemos nada sobre este mundillo aunque, cuando viajamos a un lugar y estamos en el durante un periodo de tiempo, seguro que has pensado… “Pues aquí funcionaría muy bien…” es una opción. Otra es trabajar para una empresa ya establecida de importación y exportación, pero para ello, en la mayoría de las ocasiones necesitarás de un buen título sumado a los idiomas necesarios para negociar en dicho lugar. Aquí dejamos la posibilidad.

19. Voluntario

Si, seguro que ahora estáis diciendo, pero bueno! un voluntario no es trabajo… Si es trabajo y te permite viajar, conocer lugares, personas, culturas e idiomas, en la mayoría te dan alojamiento, comida y en algunas ocasiones, con un poco de suerte puedes conseguir algo de dinero (como con los SVE). Eso sí, hay que buscar bien la organización donde quieras realizar el voluntariado para que nos ofrezcan las mejores condiciones y no perdamos dinero en ello.

20. Diplomático

¡¡Diplomático!! Pues sí, buenos sueldos, vacaciones, alojamientos subvencionados, bienes libre de impuestos, viajes pagados, buenos contactos… Mejor os dejamos que opineis sobre este último.

Conclusión

Hay muchos más empleos que nos permiten viajar y de los cuales con vuestra ayuda en los comentarios, podemos crear un segundo artículo con todos los que nos hemos dejado atrás.

Pero sin lugar a dudas, lo que debemos de tener en mente, es  QUERER ES PODER y si queremos algo lo conseguiremos, sólo hay que tener ganas, energía y un poco de iniciativa para conseguirlo.

Fuente: http://www.trabajarporelmundo.org/20-empleos-para-trabajar-viajar-por-el-mundo/

LA AYUDA EXTRAORDINARIA DE 400 EUROS PARA DESEMPLEADOS

  •    Una ayuda de 400 euros al mes.

    El subsidio para desempleados de 426 euros, también conocido como programa Prodi, acabó en febrero de 2011. En su lugar, el Gobierno de Zapatero aprobó una ayuda similar de 400 euros al mes, conocida como el plan Prepara.
    La ayuda está dirigida a desempleados que no cuenten con ninguna otra vía de financiación y que estén apuntados en un curso de formación del SEPE. Estos parados de larga duración deben cumplir una serie de requisitos. El gobierno de Mariano Rajoy ha endurecido las condiciones para acceder a esta ayuda extraordinaria.
    Destaca, entre otros, la obligación de que las rentas familiares no superen el 75% del Salario Mínimo Interprofesional. Es decir, los ingresos de todos los miembros de la familia, se dividen entre la cantidad de personas que habitan en la misma casa. Esta cantidad no puede ser superior a los 481 euros. Consulta toda la información en el practicograma ‘Cómo son los requisitos para cobrar la ayuda extraordinaria de 400 euros’.

  • 2 ¿Cuáles son las condiciones que hay que cumplir?

    El principal requisito para poder cobrar esta ayuda es formar parte de un proceso activo de búsqueda de empleo. Éste será personalizado, y el beneficiario del subsidio contará con la asistencia del personal del Servicio Público de Empleo Estatal. Será necesario estar apuntado en un curso de formación del INEM. Por otra parte, no se podrá haber percibido la ayuda extraordinario de 426 euros.
    Pero hay más condiciones, que a grandes rasgos son las mismas que había que cumplir para recibir la ayuda del programa Prodi: haber agotado la prestación por desempleo, cualquier forma de subsidio, no contar con un renta superior al 75% del Salario Mínimo Interprofesional, etc.

  • 3 ¿Durante cuánto tiempo se podrá cobrar esta ayuda?

    Esta ayuda de 400 euros se podrá percibir durante un periodo máximo de 6 meses. Si en este periodo de tiempo el beneficiario encuentra un trabajo, dejará de cobrar el subsidio. Podrá cobrar la parte restante si vuelve a quedarse en paro. Si quieres más información sobre este punto consulta el practicograma ‘Cómo saber qué subsidios puedes cobrar además de la ayuda extraordinaria de 400 euros’.

  • 4 El formulario de solicitud, en la web del Servicio Público de Empleo Estatal.

    Para recibir la ayuda extraordinaria de 400 euros tienes que rellenar su formulario de solicitud. Lo encontrarás en la página web del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). Una vez cumplimentada tienes que presentarla en la oficina del SEPE que te corresponda por tu domicilio.

  • 5 Si te han concedido la subvención, empezarás a cobrar el 5 de octubre.

    Si cumples con los nuevos requisitos para acceder a la ayuda del Plan Prepara y te la han concedido tras la última prórroga aprobada por el gobierno de Mariano Rajoy, comenzarás a cobrar a partir del 5 de octubre. Las personas que hayan solicitado esta subvención hasta el 15 de agosto de 2012 habrán tenido que esperar más de un mes y medio en recibir la primera nómina.
    La Secretaria de Estado de Empleo, Engracia Hidalgo, ha explicado que la ejecución del nuevo Plan Prepara, que pasa de prestación a subvención, lleva “mucho más tiempo”.

  • 6 Los parados con cargas familiares cobrarán 450 euros.

    El gobierno de Mariano Rajoy ha incrementado en 50 euros la ayuda del Plan Prepara para desempleados con cargas familiares. Para beneficiarse de este aumento, el parado debe tener un mínimo de dos miembros de la unidad familiar a su cargo. Además, el cónyuge o pareja de hecho también debe depender económicamente del desempleado que solicita la ayuda.

Atención a las falsas ofertas de empleo online ¡Abundan con la crisis!

La crisis hace mella y las estafas de trabajos con ofertas en internet crecen, con lo que vale la pena prestar atención a aquellas en las que nos candidamos para no caer en engaños

 

internet

Buscar trabajo es en sí mismo un trabajo. De eso no nos cabe la menor duda. Menos aún en los tiempos que corren en los que escasea tanto. Lo cierto es que son muchos los españoles que están actualmente en este complicado trabajo, más con el desolador panorama con el que se encuentran e internet se ha convertido en una gran herramienta para ello, que combinada con ir a las empresas y su sede física a entregar el currículum, en realidad nos encontramos con una opción ganadora, que al final da sus frutos. Pero como siempre, no todo son ventajas, y la red esconde también estafas y empleo falso con los que hay que tener cuidado, especialmente ahora, que abundan cada vez más.

Es por eso que hoy queremos hablar del tema, porque prestar atención a las falsas ofertas de empleo online que tanto abundan con la crisis puede salvarte de un susto. Entre las más clásicas nos encontramos con el hecho de que mandan emails anunciando un pago del que tenemos que adelantarle comisiones o algún tipo de pre-pago, falsas ofertas de empleo que nos convocan en sedes que no existen, o como ha ocurrido recientemente, y que se ha destapado un escandalo en el caso de los estudiantes españoles que se quedaron tirados en Alemania, pese a que el gobierno local y el gobierno regional alemán y español estuvieron implicados en parte en la oferta.

Lo cierto es que no hay un plan para escapar de forma segura de estas estafas de trabajo, pero si que tengo algunas recomendaciones que hacerte para intentar detectarlas y evitarlas, porque si en realidad ya es difícil encontrar empleo y conseguir trabajo, si nos ocurre algo de esto podemos meternos en verdaderos problemas:

  • Cuando encuentres una empresa con una oferta interesante, contacta con ellos por mail y por teléfono y comprueba que la empresa existe
  • Desconfía de empresas que ofrecen ofertas demasiado suculentas para ser una realidad.
  • En caso de que el empleo sea fuera de España, asegúrate de poder comprobar que son empresas reales y no una ficticia con la que luego no puedas contactar al llegar al destino.
  • Junto con todo esto, no estaría de más una búsqueda en la web para ver si alguien ha tenido algún tipo de problema con esa oferta.

Imagen:  LarsZi

Cosas que tienes que hacer si quieres montar una tienda online

Aunque puede parecer que basta con tener una tienda, unos productos y vender, una tienda online, al igual que el comercio

en realidad exige pasos en Hacienda y el la Seguridad Social para ser legal

tiendas web

Mucho se habla estos días de emprender. Que emprender es lo que necesita España, y sobre todo se habla mucho de las ayudas que reciben estos colectivos, sobre todo esos que están empezando, a aquellos que va dirigido el pago único de la seguridad social de los 50 euros al que ya hemos hecho referencia en más de una ocasión. Si a esto del positivismo que vemos un tanto exagerado, y que las oportunidades en internet aumentan, hay quien piensa que en realidad montar una tienda online es realmente fácil, tanto como saber hacer una web, pero se requiere mucho más que el conocimiento técnico para esto, ya que hay que darse de alta en Hacienda y en la Seguridad Social, lo que supone una buena cantidad de gastos.

Cosas que tienes que hacer si quieres montar una tienda online

  • Lo primero desde luego es tener los conocimientos para poder montar la tienda. Un diseño, fotografías de los productos, el precio… Vamos que todas estas cosas hay que estudiarlas, analizarlas y tener claro lo que vamos a vender y a quien.
  • Lo segundo, una vez lo tengas todo listo es darte de alta en Hacienda, en uno de los epígrafes del IAE que se adapte al sector que estás tratando.
  • Lo tercero es darte de alta como autónomo, porque a pesar de que el negocio sea en internet, es un negocio, y por ello necesitas cotizar y pagarte tu seguridad social.

Está claro que hay que pensárselo bien, porque montar una tienda online puede ser muy simple, pero en realidad requiere tener un capital disponible, porque como ocurre con cualquier negocio, los ingresos al principio son complicados de obtener, y en este caso, la cuota de autónomos vas a tener que pagarla tengas o no tengas ingresos, si es que quieres estar totalmente legal.

Vía: Consumer

Imagen: RambergMediaImages

Trabajo temporal ¿de verdad es más barato para las empresas?

A pesar de que se le está dando prioridad al empleo precario y temporal, lo cierto es que nos encontramos con que a las empresas tampoco les conviene el trabajo temporal

contratos indefinidos

Hoy vamos a hablar de un tema que es en realidad la actualidad diaria a la que nos enfrentamos continuamente. Se trata precisamente del mundo laboral, y en este caso la verdad es que se habla de desempleo, porque en España tenemos unas cifras realmente elevadas, pero tampoco es menos importante el empleo precario por el que empezamos a optar para combatir el primero. Y precisamente en parte de ello hablamos hoy intentando analizar el fenómeno del empleo temporal, y de las consecuencias que tiene en el mundo empresarial, porque ni siquiera para las empresas el trabajo temporal es tan bonito como se piensa.

El trabajo temporal está reconocido como algo bueno para las empresas y malo para los trabajadores, pero esto es solo una cuestión de lo que se dice en la calle, y en este caso queremos preguntarnos si  ¿de verdad es más barato para las empresas? ¿De verdad compensa el trabajo temporal frente al indefinido? Pues lo cierto es que todo indica que no, porque lo que se ahorran las compañías en despidos o en salarios a trabajadores temporales se lo acaban gastando en realidad en formación, porque el trabajador temporal en realidad no conoce el funcionamiento de la empresa y tiene que aprenderlo todo desde el principio, y eso, cuesta dinero.

Pero no solo es el dinero que la empresa tiene que invertir para enseñar al trabajador temporal. También hay que tener en cuenta que en realidad la empresa no produce al mismo nivel esperado, y precisamente en ese sentido también se pierde dinero, porque si se produce menos, se gana menos. Y es totalmente lógico producir menos si en realidad los empleados no conocen a fondo la empresa. Pero, ¿sabes qué, aún hay más? Y es que los trabajadores temporales no tienen en realidad la misma implicación con la empresa, y eso se nota.

Pero entonces ¿por qué existe el empleo temporal? En realidad, el empleo temporal es una necesidad para las empresas que en un momento determinado tienen una necesidad extra con la que no contaban. Una temporada de verano para el turismo, un pedido inesperado en cualquier sector comercio, hay muchos ejemplos, y solo en estos casos a la empresa puede compensarle trabajar con una plantilla temporal. En todo lo demás, el trabajo indefinido suele ser la mejor opción, aunque en estos tiempos de crisis parezca todo lo contrario.

Vía: En Naranja

Maskom Supermercados

Maskom Supermercados

Maskom Supermercados
http://www.maskomsupermercados.es
Dirección: C/ Torre del Mar, 37
Málaga – 29004
Málaga
Contacto: Carlos Mejías
Correo-E:

Información sobre la empresa:

La empresa Maskom fundada en 1977 es una cadena de Supermercados Andaluza, la cual cuenta actualmente con 45 centros ubicados en Málaga y Provincia, Sevilla y Granada.

Puestos vacantes:

1. – Auxiliar de Caja/Reposición Comarca de Antequera

Cadena de Supermercados Andaluza necesita incorporar personal para el puesto de caja/reposición en sus centros situados en la zona. El puesto puede ser a media jornada o jornada completa según necesidades de la empresa. Valorable experiencia en sector alimentación y/o atención al cliente. Requisitos deseados: carnet de conducir, formación como manipulador de alimentos y/o formación en Atención al cliente. Se requiere flexibilidad horaria y movilidad geográfica por parte del candidato. Posibilidad de ….. (continúa)

Localidad: Antequera, Archidona, Alameda, Villanueva de Algaidas – Málaga
Salario: A convenir / según convenio
Fecha: 26 de septiembre de 2013
2. – Dependiente/a Carnicería-Charcutería Zona Comarca de Antequera

Cadena de Supermercados Andaluza, necesita incorporar en uno de sus centros situados en la zona de la Comarca de Antequera un/una dependiente/a de charcutería y/o carnicería. El puesto puede ser de media jornada o jornada completa, en función de las necesidades de la empresa en el momento de la incorporación. Se requiere flexibilidad horaria por parte del candidato/a. Imprescindible, experiencia en puesto similar de al menos seis meses. Valorable carnet de conducir, carnet de manipulador de alimentos y/o ….. (continúa)

Localidad: Comarca de antequera – Málaga
Salario: Según convenio
Fecha: 10 de octubre de 2013
3. – Auxiliar Caja/Reposición Comarca Valle del Guadalhorce

Cadena de Supermercados Andaluza necesita incorporar personal en uno de sus centros situados en la comarca del Valle del Guadalhorce (Álora, Pizarra, El Burgo, Alozaina…) El puesto puede ser media jornada o jornada completa dependiendo de las necesidades de la empresa en el momento de la incorporación. Se requiere flexibilidad horaria y movilidad geográfica por parte del candidato/a. Imprescindible experiencia de al menos seis meses en puesto similar. Valorable carnet de conducir, carnet de ….. (continúa)

Localidad: Valle del Guadalhorce – Málaga
Salario: Según convenio
Fecha: 26 de septiembre de 2013
4. – Dependiente Carnicería/Charcutería Málaga

Importante cadena de supermercados necesita incorporar Dependientes de Carnicería y/o Charcutería para sus centros situados en Málaga. El puesto puede ser de media jornada o jornada completa, en función de las necesidades de la empresa en el momento de la incorporación. Imprescindible tener experiencia en el sector de al menos dos años en puesto similar. Se requiere flexibilidad horaria por parte del candidato. Valorable carnet de conducir y carnet de manipulador de alimentos. Incorporación ….. (continúa)

Localidad: Málaga – Málaga
Salario: Según convenio
Fecha: 30 de septiembre de 2013
5. – Dependiente Carniceria/Charcutería Ronda

Importante cadena de supermercados necesita incorporar Dependientes de Carnicería y/o Charcutería para uno de sus centros situados en Ronda. El puesto puede ser de media jornada o jornada completa, en función de las necesidades de la empresa en el momento de la incorporación. Imprescindible tener experiencia en el sector de al menos dos años en puesto similar. Se requiere flexibilidad horaria por parte del candidato. Valorable carnet de conducir y carnet de manipulador de alimentos. Incorporación ….. (continúa)

Localidad: Ronda – Málaga
Salario: Por convenio
Fecha: 3 de octubre de 2013
6. – Reponedor/a Zona Valle del Guadalhorce

Importante Cadena de Supermercados necesita incorporar personal en uno de sus centros situados en la comarca del Valle del Guadalhorce (Álora, Pizarra, El Burgo, Alozaina…) El puesto puede ser media jornada o jornada completa dependiendo de las necesidades de la empresa en el momento de la incorporación. Se requiere flexibilidad horaria y movilidad geográfica por parte del candidato/a. Valorable experiencia de al menos seis meses en puesto similar. Valorable carnet de conducir, carnet de ….. (continúa)

Localidad: Álora, Pizarra, El Burgo, Alozaina, Casarabonela… – Málaga
Salario: Según convenio
Fecha: 10 de octubre de 2013
7. – Carnicero/Charcutero Refuerzo Futura Campaña Zona Costa

Importante cadena de supermercados necesita refuerzos para futura campaña en puestos de Carnicería y/o Charcutería para sus centros situados en la Costa (Fuengirola, Marbella, San Pedro de Alcántara…) El puesto es a jornada completa. Requisitos mínimos: Al menos 2 años de experiencia en puestos de carnicería/charcutería. Disponibilidad horaria y movilidad geográfica por parte del candidato

Localidad: Marbella, Fuengirola, San Pedro de Alcántara… – Málaga
Salario: Por convenio
Fecha: 27 de septiembre de 2013
8. – Controller Logístico

Importante cadena de distribución necesita para su almacén central un/a controller logístico. Requisitos: Licenciatura en Económicas, Empresariales, Matemáticas, Ingenierías… Mínimo 2 años de experiencia en puesto similar. Disponibilidad horaria y movilidad geográfica. Vehículo propio. Funciones: Control y supervisión del stock Control de procesos Control de inventarios y auditorias en almacén Reportes a la Dirección sobre resultados obtenidos Elaborar estrategias de mejora en los procesos de ….. (continúa)

Localidad: Málaga – Málaga
Salario: A convenir
Fecha: 30 de septiembre de 2013
9. – Auxiliar de caja reposición para Ronda

Cadena de Supermercados Andaluza, necesita incorporar en uno de sus centros situados en Ronda un/una auxiliar de caja/reposición. El puesto puede ser a media jornada o jornada completa. Se requiere flexibilidad horaria parte del candidato/a. Valorable experiencia en puesto similar de al menos 6 meses. Valorable carnet de conducir, carnet de manipulador de alimentos y/o formación en Atención al cliente. Incorporación inmediata.

Localidad: Ronda – Málaga
Salario: Segun convenio
Fecha: 30 de septiembre de 2013
10. – Dependiente/a Charcutería- Carnicería Comarca Valle del Guadalhorce

Cadena de Supermercados Andaluza, necesita incorporar en su centro situado en la zona de la Comarca del Valle del Guadalhorce un/una dependiente/a de charcutería y carnicería de la zona de Alhaurin de la Torre, Coín, Cártama, Churriana.. El puesto puede ser de media jornada, en función de las necesidades de la empresa en el momento de la incorporación. Se requiere flexibilidad horaria por parte del candidato/a. Imprescindible, experiencia en puesto similar de al menos seis meses. Valorable carnét de ….. (continúa)

Localidad: Churriana, Cártama, Alhaurin de la Torre, Coín – Málaga
Salario: Segun convenio
Fecha: 30 de septiembre de 2013
11. – Carnicero/a Charcutero/a Comarca del Guadalteba

Cadena de Supermercados Andaluza, necesita incorporar en la zona de la Comarca del Gudalteba (Teba, Campillos, Almargen, Sierra de Yeguas…) un/una dependiente/a de carnicería/charcutería. El puesto es a jornada completa. Se requiere flexibilidad horaria y movilidad geográfica por parte del candidato/a. Imprescindible, experiencia en puesto similar de al menos seis meses. Valorable carnet de conducir, carnet de manipulador de alimentos y formación en Atención al cliente. Incorporación inmediata.

Localidad: Comarca del Guadalteba (Teba, Campillos, Sierra Yeguas…) – Málaga
Salario: Segun convenio
Fecha: 30 de septiembre de 2013